清洁科技招聘猎头机构
Storm4 是一家面向 GreenTech、CleanTech、能源、基础设施与移动出行领域的人才招聘机构，成立于 2020 年。网站强调其连接绿色科技企业与稀缺人才，服务场景覆盖能源存储、电动车、EV 充电、自动驾驶、微出行、智能电网、可持续建筑等行业。严格按正文看，它不是典型 SaaS/企业软件平台，而是垂直行业招聘与猎头服务商。
其核心能力集中在人才寻访和岗位匹配。网站列出多个职能方向，包括数据与分析、软件工程、硬件工程、财务与运营、产品管理、销售与市场，并给出常见岗位如 CTO、VP Engineering、Data Engineer、CFO、Product Manager、VP Sales 等。面向企业端，主要价值是快速提供候选人；面向求职者，则提供职位浏览和注册入口。此外，Storm4 也提供 CleanTech Salary Guides、行业洞察、白皮书和活动资源。
页面未公布标准套餐、价格或费率，仅在客户评价中提到“success fee model”，可判断其可能采用招聘成功费模式。关于 SaaS 常见能力，如第三方集成、团队权限、ATS 工作流、API、开发者支持、自托管部署等，正文没有信息。安全合规方面仅看到 Privacy Policy 与 Cookie Policy 链接，未披露具体认证或数据保护机制。
优点是垂直领域定位明确，围绕 CleanTech 与 GreenTech 建立候选人网络；覆盖岗位从工程、数据到销售和运营较全面；客户评价强调响应快、候选人质量和流程沟通。缺点是定价不透明，难以评估采购成本；产品化程度信息不足，不适合按 SaaS 系统来评估；对中国客户而言，跨境招聘、付款、合同和时区支持均未说明。
Storm4 更适合欧美 GreenTech、能源、EV、智能电网等成长型公司招聘关键人才，尤其是需要行业型猎头而非通用招聘平台的团队。中国访问情况正文未说明，支付方式也未知。若需要本土招聘或中文服务，可对比猎聘、Boss 直聘、北森；若需要国际化 ATS 或招聘软件，可参考 Greenhouse、Lever、Workable、LinkedIn Talent Solutions。
本测评基于公开资料整理,不构成购买建议,请以 storm4.com 官网实际信息为准。
专注能源基建移动出行招聘，可用于海外用工调研。
评分明细(分布与用户短评)接入中。当前展示 TG4G 综合评分,数据源自公开测评与用户反馈。