一句话Jobba是一个绕过传统中介、连接企业与全球独立猎头的招聘平台，主打更高的猎头分成与更透明灵活的招聘成本
定价按岗位定比例收费 企业可自主选择招聘费用比例，范围为候选人基本工资的5%至50%；以英国技术岗平均年薪62500英镑为例，Jobba典型收费约为10%即6250英镑，远低于传统机构20%（12500英镑）的平均水平
适合谁初创企业、成长期企业、中型市场企业及大型企业
核心功能开放市场接入全球海量猎头网络，可按城市/国家定位目标区域猎头支持自建专属猎头团队，全球范围招募匹配需求的独立猎头候选人数据经过本人审核验证，保证数据准确性和合规性支持团队协作，可邀请同事参与招聘流程与岗位审批DE&I优化的简历展示：面试请求发出前隐藏候选人姓名、性别、国籍、院校信息，减少无意识偏见灵活自主定价，可根据岗位紧急程度和预算选择收费比例
核心功能模块Jobba 主要由两个核心能力构成：JOBBA Open Market 与 JOBBA Teams。Open Market 提供大型猎头网络，企业可按单一城市、国家或更大区域定向触达猎头；JOBBA Teams 支持企业搜索具备所需经验的个人猎头、查看资料并邀请其加入专属猎头团队。平台还提供候选人资料确认、招聘同事协作、费用自选、候选人匿名化展示以支持 DE&I，以及招聘支出、数据和猎头表现集中管理等能力。
套餐与定价公开文本未给出传统 SaaS 套餐。平台强调企业可为每个招聘需求选择候选人基础年薪 5%-50% 的费用比例，并称相较传统招聘机构可节省最高 80%。示例显示英国科技岗位年薪 £62,500 时，Jobba 估算 10% 费用为 £6,250，传统机构 20% 费用为 £12,500。
团队协作与权限页面明确提到招聘流程通常涉及多位决策者，企业可以邀请同事加入、查看并参与招聘流程，也可以共同创建和审批新的职位发布。但未披露角色权限、审批流配置、SSO、审计日志等更细粒度权限能力。
数据安全合规候选人在提交前必须审核并批准自己的资料，以保证数据准确并确认其了解岗位要求；平台称此机制可减少欺诈活动、提升安全性与透明度。DE&I 方面，候选人的姓名、性别、国籍和大学名称会在请求面试前隐藏，以降低无意识偏见。未披露 GDPR、ISO 27001、SOC 2 等认证或安全标准。
部署方式(云/自托管)从页面描述看，Jobba 是在线平台，企业通过平台注册、创建岗位并协作招聘；未提供自托管或私有化部署信息。
中国访问未知
适用场景['难招的高端技术岗位紧急招聘''企业开拓新区域市场，搭建本地招聘能力''精益招聘团队补充外部猎头资源支持业务扩张''注重招聘多样性与合规性的企业规模化招聘']
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