澳洲合同薪资换算器
各维度得分依据公开资料与字段推算,加权后即综合评分,仅供参考。
Contract or Permie 是一款专为澳大利亚职场设计的在线薪资计算器，旨在帮助求职者和招聘方直观比较合同工与正式员工的薪资差异。它解决了“日薪合同制”与“年薪打包制”之间难以直接对比的痛点。
功能与用途：该工具的核心是将包含/不包含养老金的年薪与日合同费率进行等效换算。它不仅做简单的乘除法，还深度考虑了澳洲职场特色，如2026年新南威尔士州（NSW）公共假期、2025-2026财年12%的养老金比例，以及年假和病假扣除。最实用的是引入了“风险溢价”概念，补偿合同工缺乏带薪假和职业安全感的隐性成本。
支持语言/框架：纯前端Web应用，无需安装，跨平台使用。
开源与自托管：闭源且无自托管选项，属于典型的独立小工具。
API/SDK与集成：均无提供，无法与其他HR或财务系统对接。
文档质量：无独立文档，但页面内提供了清晰的假设条件说明（如风险溢价的定义、工作天数计算逻辑），足以指导用户正确使用。
完全免费使用，无任何付费墙或订阅计划。
优点是针对性强，精准解决澳洲求职者评估合同溢价的核心痛点，将复杂的养老金、假期扣除和风险溢价自动化计算；缺点是地域限制极强（仅适用澳洲，且公共假期偏重NSW），功能单一，缺乏扩展性和集成能力。
在澳大利亚寻找工作机会的IT合同工、全职员工及招聘人员，尤其是需要在多个Offer间做雇佣形式对比的求职者。
作为轻量级静态网页，中国可直连，无网络或支付限制。对于国内赴澳务工人员有参考价值，但无直接国内替代品（因强绑定澳洲税制）。
本测评基于公开资料整理,不构成购买建议,请以 contractorpermie.com 官网实际信息为准。
可比较澳洲合同工与正式工收入，适合海外求职者。
评分明细(分布与用户短评)接入中。当前展示 TG4G 综合评分,数据源自公开测评与用户反馈。